Stellenbezeichnung
Expansions Manager (w/m/d) in NRW
Beschreibung

Fair Doctors hat sich vom traditionellen Familienunternehmen zu einem innovativen Zusammenschluss kompetenter Zahnärzte entwickelt, ohne seine ursprünglichen Werte zu vernachlässigen. Das Ziel ist und bleibt eine faire, preiswerte und dabei hochwertige zahnmedizinische Versorgung. Zur permanenten Umsetzung höchster Qualitätsstandards investiert das Unternehmen daher ständig in die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeiter.

Zur Fair Doctors Gruppe gehören aktuell 24 Zahnarztpraxen in NRW. Fair Doctors , einer der größten Anbieter in NRW beschäftigt derzeit mehr als 600 Mitarbeiter. Die neuesten Standorte wurden als medizinische Zentren eröffnet, die Zahn-, Allgemein- und Kinderärzte anbieten. Dieses Konzept ist sehr erfolgreich und stellt für Fair Doctors den nächsten Schritt in ihrer Wachstumsstrategie dar.

Um weiter zu wachsen ist Fair Doctors stets auf der Suche nach weiteren Kolleginnen und Kollegen, die das patientenfreundliche Konzept schätzen und momentan auf der Suche nach einem attraktiven, sicheren und zukunftsorientierten Job als Expansionsmanager (m/w/d) sind.

Fair Doctors kann man bezeichnen als ein Unternehmen mit einer flachen Organisationsstruktur und einer offenen Kultur mit transparenter und direkter Kommunikation.

Was beinhaltet der Job?

Der/die Expansionsmanager/in ist für eine begrenzte Anzahl von Zahnarztpraxen (medizinischen Versorgungszentren) verantwortlich, meist 3-4, die neu gegründet wurden und unter seiner/ihrer Leitung stehen. In erster Linie werden die Praxismanager/innen und der/die zahnärztliche Leitung mit dem/der Expansionsmanager/in zusammenarbeiten.

Er/sie kümmert sich um die allgemeine Verwaltung, das Personalmanagement, das Setzen von Prioritäten und die Anwendung der Fair Doctors Arbeitsweise, einschließlich der engen Zusammenarbeit zwischen der Zahnarzt und Kinderarzt bzw. Allgemeinmediziner.

Der Expansionsanager ist dem COO unterstellt und arbeitet eng mit dem Praxismanager und dem Verwaltungsteam zusammen.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für den Wachstumsplan, die Größe und den Umsatz der jeweiligen med. Versorgungszentren.
  • Sicherstellung der x-funktionalen Zusammenarbeit zwischen Zahnarzt und Kinderarzt/Allg Mediziner.
  • Sie fungieren als Sparringspartner für den Praxismanager und dem zahnärztlichen Direktor in Ihrem Gebiet.
  • Sie stellen sicher, dass alle Unternehmensbotschaften und -richtlinien in allen Zentren in Ihrem Gebiet kommuniziert und umgesetzt werden.
  • Schaffen bzw. fördern Sie eine Kultur der klaren Kommunikation, des offenen Feedbacks und des Leistungsmanagements.
  • Konzentrieren Sie sich auf die Bindung und Entwicklung von Talenten für alle Zentren in Ihrem Gebiet.
  • Anwesenheit vor Ort in den Praxen-MVZs, um die Leistung in Echtzeit mit zu steuern und zu verwalten.
  • Arbeitet mit dem/der Praxismanager/in und dem zahnärztlichen Direktor zusammen, um die monatlichen Umsatzziele, Kundenumfrage Ziele und Ausgabenprognosen zu erreichen/übertreffen.
  • Arbeitet mit den Teams in der Zentrale, im Bereich Personal, Finanzen und Marketing zusammen , um Verbesserungen im gesamten Gebiet zu beeinflussen und einzuführen.
  • Leitet das Onboarding von Praxismanager/in und neuen Mitarbeitern, leitet Team Besprechungen, die sich auf die Leistung der Praxis, den Aufbau von Kultur ,Zusammenarbeit und der Arbeitsqualität konzentrieren.
  • Sorgt dafür das Zahn- und Kinderärzte/Allg. Mediziner zusammenarbeiten und die Fair Doctors Praxisanleitungen anwenden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Der ideale Kandidat ist wachstumsorientiert, fleißig, analytisch, detailorientiert und kommunikativ. Sie verstehen das Konzept für erfolgreiche neue Praxen, und befähigen neue Mitarbeiter, ihre klinischen und geschäftlichen Ziele zu erreichen.
  • Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Service- oder Verkaufsbereich; Sie haben als Projekt- oder Prozes-Change Manager Erfahrung gesammelt und Abteilungen aufgebaut oder Projekten erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie handeln mit einem Sinn für Dringlichkeit und sind intrinsisch motiviert Ihren neuen Teamkollegen und Patienten ein tolles, persönliches Erlebnis zu bieten.
  • Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise mit zielorientiertem und strukturiertem Vorgehen aus
  • Sie bringen die Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit in NRW mit
  • Sie sind ein hervorragender Kommunikator, unabhängig von der Art der Kommunikation (schriftlich und mündlich) oder der Personengruppe (sowohl intern als auch extern).
  • Sie ergreifen die Initiative und sind in der Lage, Chancen und Probleme zu erkennen und Wege zu deren Lösung zu finden. Sie ergreifen Maßnahmen zur Beseitigung von Engpässen und arbeiten gerne in einem sich schnell verändernden Umfeld. Sie warten nicht darauf, dass andere das Problem für Sie lösen.
  • Sie sind wachstumsorientiert, haben eine positive Einstellung, gehen von einer positiven Absicht aus wenn etwas schief läuft, und sind bereit, sich mit Unklarheiten auseinanderzusetzen.

NICE TO HAVES:

Erfahrung im Dentalbereich

Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft oder Verwaltung im Gesundheitswesen.

Wir bieten Ihnen:

  • ein gutes Arbeitsklima und hochmotiviertes Team
  • ein Gehalt, das der einschlägigen Erfahrung entspricht, die Sie mitbringen
  • interessante Aufgaben im stark wachsenden Zukunftsmarkt „Zahn- & Kindermedizin“
  • ein expandierendes Unternehmen
  • verantwortungsvolle Einarbeitung
  • qualifizierende Fort- und Weiterbildungen
  • Kollegen die genauso ticken wie Sie
  • Gesundheits-Booster: mehrmals in der Woche frisches Obst
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung

Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Expansionsmanager(in)  (m/w/d) in NRW für die Fair Doctors Gruppe mit Angaben zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Für Informationen und Rückfragen steht Ihnen Herr Loek Vandebroek, E-Mail loek.vandebroek@fair-doctors.de gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !

Arbeitsort
Im Mediapark 8a, Köln, NRW, 50670, Deutschland
Art der Stelle

Vollzeit

Dauer der Anstellung
Unbefristet
Arbeitszeiten
Montag bis Freitag
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Anstellung: Expansions Manager (w/m/d) in NRW

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